Pro zaměstnance jsou na ZČU dostupné následující benefity a výhody:

Dotované stravování a stravenky

ZČU poskytuje zaměstnancům příspěvek na stravování na:

• hlavní jídlo ve stravovacích zařízeních SKM, nebo;
• elekronickou stravenku ve formě kreditu na Pluxee.

Jídelní lístky a ceny jídel naleznete na stránkách menzy Bory a menzy Kollárova

Flexi poukázky

Příspěvek získáte automaticky, pokud jste zaměstnancem ZČU bez přerušení 3 roky a více a pokud je výše vašeho pracovního úvazku v průměru nejméně 0,75. Rozhodným dnem pro stanovení nároku je každoročně 30. 9. Výše příspěvku je pak stanovena rozhodnutím rektora, které je obvykle v průběhu listopadu uveřejněno na legislativa.zcu.cz. Flexi poukázky jsou připsány na kartu Pluxee do části Flexi (Volný čas) po vydání rozhodnutí rektora. 

Doplňkové penzijní spoření / penzijní připojištění, dlouhodobý investiční produkt

Příspěvek může získat zaměstnanec/zaměstnankyně v pracovním poměru v délce trvání min. 1 rok, s průměrným týdenním úvazkem min. 0,75, který/která má sjednáno doplňkové penzijní spoření/penzijní připojištění, dlouhodobý investiční produkt s vlastním vkladem min. 300,- Kč měsíčně a který/která o příspěvek požádá.

Žádost je nutné podat na předepsaném formuláři (viz tiskopisy.zcu.cz, sekce OHR - Různé) a doručit ji včetně potřebných příloh na benefity@rek.zcu.cz nebo na Oddělení mzdové účtárny. Podmínky pro poskytování příspěvku upravuje Směrnice rektora č. 29R/2022. Podrobnější informace k poskytování a čerpání příspěvku jsou Vám k dispozici zde.

Služební byt

Jakožto zaměstnanec ZČU můžete požádat o služební byt, který je zaměstnancům přidělován na základě pravidel popsaných ve směrnici rektora Správa a provoz služebních bytů. Více informací o služebních bytech a o postupu při přidělování služebního bytu zaměstnancům ZČU najdete na stránkách Provozu a služeb.

Dovolená

Dovolená na zotavenou je pro neakademické zaměstnance stanovena na 6 týdnů v kalendářním roce, pro akademické pracovníky na 8 týdnů v kalendářním roce.

Zvyhodnené ubytování pro zaměstnance na zámku Nečtiny

Jakožto zaměstnanec ZČU můžete pro svou osobní rekreaci využít zámek Nečtiny. Více informací najdete na webu www.zameknectiny.cz.

Sociální příspěvek

Zaměstnanci, který se ocitl v tíživé sociální, životní nebo finanční situaci, lze poskytnout sociální příspěvek. Postup poskytnutí příspěvku je uveden v příslušné  směrnici rektora č. 30/2008 Bližší podmínky použití prostředků sociálního fondu.

Jazykové vzdělávání

Jazykové vzdělávání na univerzitě zajišťuje Ústav jazykové přípravy. V průběhu roku nabízí kurzy pro zaměstnance a v létě se můžete zúčastnit Mezinárodní letní jazykové školy. V rámci Ústavu jazykové přípravy funguje také Americké centrum Plzeň, ve kterém se můžete účastnit seminářů a různých kulturních akcí.

Další vzdělávání

Pro zaměstnance ZČU je rovněž připravena široká nabídka on-line i prezenčních kurzů se zaměřením na profesní růst a osobní rozvoj. Kompletní nabídku kurzů naleznete na webu Oddělení celoživotního a distančního vzdělávání.

Mateřská škola pro děti zaměstnanců ZČU

Univerzitní školka, jejímž provozovatelem je Mateřská škola kardinála Berana Plzeň, sídlí v budově vysokoškolských kolejí v Baarově ulici a pojme celkem 38 dětí. Standardní režim mateřské školy, jednotlivé třídy i veškeré kontaktní informace jsou Vám k dispozici na webových stránkách Mateřské školy kardinála Berana Plzeň.

Knihovny ZČU

Zaměstnanci ZČU mohou využívat ve všech knihovnách tyto služby: výpůjčky knih, časopisů a e-knih, meziknihovní výpůjčky, rešeršní služby a nákup knih. Podrobné informace ohledně otevírací doby jednotlivých poboček a dalších služeb knihovny naleznete na webových stránkách Univerzitní knihovny.

Hlídané parkoviště

Dalším z benefitů je možnost využití hlídaného parkoviště. Hlídané parkoviště se nachází vedle budovy rektorátu. Pravidla pro parkování na hlídaném parkovišti je možné najít na stránkách Provozu a služeb.